CU du Grand Poitiers : piloter son PCAET sur la plateforme
Thomas Honoré, Chef de Mission Exemplarité et Climat à la CU du Grand Poitiers, nous partage son expérience d'utilisation de la plateforme pour le pilotage du Plan Climat. La collectivité, engagée dans le programme TETE (ADEME), est labellisée 3 étoiles sur les référentiels Climat Air Energie et Economie Circulaire.
Qu’est-ce qui vous a motivé à utiliser Territoires en Transitions pour le suivi de votre PCAET ?
Nous utilisons déjà l’outil pour mesurer notre score dans le cadre de Territoire engagé Transition écologique, démarche d’amélioration continue au service de notre Plan Climat-Air-Energie Territorial. Suite au développement des fonctionnalités de pilotage des plans d’action, il nous a semblé naturel et efficace de nous appuyer sur cet outil unique pour piloter le PCAET de Grand Poitiers.
Dans quelle mesure la plateforme répond-elle à vos besoins de pilotage ?
Jusqu’à présent, nous utilisions un autre outil, payant, pour piloter notre Plan Climat. Mais la plateforme propose aujourd’hui la plupart des fonctionnalités permettant de décrire les actions, de suivre leur avancement, et de collecter les indicateurs.
Comment faites-vous (concrètement) le suivi de vos actions sur la plateforme ?
Toutes les actions du Plan Climat de Grand Poitiers sont centralisées sur la plateforme. L’objectif est de mobiliser une fois par an les pilotes des actions de notre programme, afin de recueillir les principales avancées. Ces informations seront consignées dans l’outil directement par les collègues, avec l’appui de l’équipe de pilotage si nécessaire, puis transmises à notre conseillère pour mettre à jour notre score Territoire engagé.
Avez-vous déjà utilisé la plateforme pour préparer un bilan ? Comment vous vous y êtes pris ?
Non, pas encore.
Comment vos collègues / les services se sont appropriés l’outil ?
Après avoir rempli la plupart des informations, nous avons organisé une réunion de présentation de l’outil aux principaux collègues concernés, avec l’appui de l’équipe Territoires en Transitions. Nous avons lancé un travail d’estimation de l’impact budgétaire des actions, et à cette occasion nous les avons invités à se créer un compte et à renseigner les informations directement dans l’outil. C’est un bon moyen d’entamer un premier apprentissage de l’outil, tout en répondant à un besoin de Grand Poitiers.
Quelles sont les prochaines étapes ?
L’objectif est de consolider l’usage de l’outil par les principaux référents, et de systématiser son utilisation (au moins à une fréquence annuelle) dans le cadre du Plan Climat et de la démarche Territoire engagé Transition écologique : suivi de l’avancement des actions, mise à jour des indicateurs, et recomptage des scores.
Que diriez-vous à un(e) chargé(e) de mission qui hésite à utiliser la plateforme ?
Prenez le temps de découvrir les fonctionnalités, qui évoluent très vite sur la base des besoins exprimés par les collectivités, et n’hésitez pas à solliciter l’appui de l’équipe Territoires en Transitions, qui est très sympa mais aussi très réactive !
Qu’est-ce qui vous a motivé à utiliser Territoires en Transitions pour le suivi de votre PCAET ?
Nous utilisons déjà l’outil pour mesurer notre score dans le cadre de Territoire engagé Transition écologique, démarche d’amélioration continue au service de notre Plan Climat-Air-Energie Territorial. Suite au développement des fonctionnalités de pilotage des plans d’action, il nous a semblé naturel et efficace de nous appuyer sur cet outil unique pour piloter le PCAET de Grand Poitiers.
Dans quelle mesure la plateforme répond-elle à vos besoins de pilotage ?
Jusqu’à présent, nous utilisions un autre outil, payant, pour piloter notre Plan Climat. Mais la plateforme propose aujourd’hui la plupart des fonctionnalités permettant de décrire les actions, de suivre leur avancement, et de collecter les indicateurs.
Comment faites-vous (concrètement) le suivi de vos actions sur la plateforme ?
Toutes les actions du Plan Climat de Grand Poitiers sont centralisées sur la plateforme. L’objectif est de mobiliser une fois par an les pilotes des actions de notre programme, afin de recueillir les principales avancées. Ces informations seront consignées dans l’outil directement par les collègues, avec l’appui de l’équipe de pilotage si nécessaire, puis transmises à notre conseillère pour mettre à jour notre score Territoire engagé.
Avez-vous déjà utilisé la plateforme pour préparer un bilan ? Comment vous vous y êtes pris ?
Non, pas encore.
Comment vos collègues / les services se sont appropriés l’outil ?
Après avoir rempli la plupart des informations, nous avons organisé une réunion de présentation de l’outil aux principaux collègues concernés, avec l’appui de l’équipe Territoires en Transitions. Nous avons lancé un travail d’estimation de l’impact budgétaire des actions, et à cette occasion nous les avons invités à se créer un compte et à renseigner les informations directement dans l’outil. C’est un bon moyen d’entamer un premier apprentissage de l’outil, tout en répondant à un besoin de Grand Poitiers.
Quelles sont les prochaines étapes ?
L’objectif est de consolider l’usage de l’outil par les principaux référents, et de systématiser son utilisation (au moins à une fréquence annuelle) dans le cadre du Plan Climat et de la démarche Territoire engagé Transition écologique : suivi de l’avancement des actions, mise à jour des indicateurs, et recomptage des scores.
Que diriez-vous à un(e) chargé(e) de mission qui hésite à utiliser la plateforme ?
Prenez le temps de découvrir les fonctionnalités, qui évoluent très vite sur la base des besoins exprimés par les collectivités, et n’hésitez pas à solliciter l’appui de l’équipe Territoires en Transitions, qui est très sympa mais aussi très réactive !
Mis à jour le : 25/03/2025
Merci !